Перенос отпуск сменщику

Производственный календарь


Корпоративный семинар «Система профессиональных стандартов: готовимся к применению» Реестр принятых профессиональных стандартов, законодательная база. Подготовка организации к применению профессиональных стандартов. Кадровые технологии, зависящие от введения профессиональных стандартов.

Требования к кадровому делопроизводству в условиях внедрения профстандартов.

Порядок приведения в соответствие наименований должностей в компании с профстандартами и квалификационными справочниками, корректировка должностных инструкций.

Памятка работодателю по оформлению документации и оплате работы в выходные и праздничные дни


Если учреждение или отдельные работники работали в январские каникулы, то эти дни должны быть оплачены согласно трудовому законодательству в повышенном размере. Нерабочие праздничные дни перечислены в ст.

112 ТК РФ. Работникам, за исключением тех, кто получает оклад, за нерабочие праздничные дни, в которых они не привлекались к работе, должно быть выплачено дополнительное вознаграждение.


Бывший сменщик водителя автобуса, разбившегося под Омском: Рулевую тягу этого ЛиАЗа мы варили не менее 10 раз


Главный вопрос сейчас: почему ЛиАЗ выскочил на встречку? Силовики рассматривают три основные версии случившегося.

Первая — водитель автобуса нарушил правила движения и не справился с управлением.

Вторая — техническое состояние машины, которая могла быть неисправна. И третья — резкое ухудшение самочувствия 57-летнего шофера Александра Любовцева. В последнее время он сильно перерабатывал.

Хотя состояние здоровья водителя для его возраста было хорошим — хронических заболеваний он не имел.


Перенос отпуск сменщику


От форс-мажора не застрахован никто, в том числе и руководитель предприятия. И нередко случается так, что запланированный еще несколько месяцев назад отпуск требуется перенести. Хотя графики отпусков составляются на год вперед – если быть точным, то не позднее, чем за две недели до начала нового календарного года, то есть до 1 января, — после согласования с руководством, профсоюзом и коллективом, нередко возникают чрезвычайные обстоятельства, когда в них нужно внести изменения.


Заявление о переносе отпуска


Заявление о переносе отпуска – это документ, который содержит просьбу работника о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска либо его части на другое время, уходе на отдых не в соответствии с утвержденным графиком отпуском .

В шапке заявления в дательном падеже указывается должность, наименование компании и ФИО директора, в родительном падеже — должность и ФИО составителя документа.

Затем идет просьба сотрудника о переносе отпуска с указанием причины. Текст заявления может содержать согласие о переносе отпуска, в случае если инициатором переноса выступает не работник, а работодатель.

Прошу перенести мой отпуск по графику с 01 августа 2013 г. по 28 августа 2013 г. на период с 01 сентября 2013 г.

по 28 сентября 2013 г. по семейным обстоятельствам.


Перенос ежегодного отпуска для сменщиков


Ну, изначально, при составлении графика нужно было учесть переносы дней отпуска сотрудника на новогодние праздники и «удлинить» период отпуска. А в данном случае делаете служебку на работу в праздничные дни и оплачиваете согласно ст.153 ТК РФ.

Причем тут служебка на работу в праздничные дни? И тем более наш график отпусков?

Вопрос в другом: для сменщиков продлевается отпуск?

Даже тут разные мнения.

У президента большой выбор из представленных кандидатур


Как стало известно “Ъ”, президиум президентского Совета по правам человека (СПЧ) предложил главе государства на пост уполномоченного по правам ребенка кандидатуры члена СПЧ Елизаветы Глинки, ответственного секретаря СПЧ Яны Лантратовой и члена Общественной палаты Елены Тополевой-Солдуновой.

Совет федерации (СФ), по информации “Ъ”, предложил на пост омбудсмена сенатора Валентину Петренко. При этом пресс-секретарь президента Дмитрий Песков заявил, что не знает, подписан ли указ об отставке уполномоченного Павла Астахова, и что утвержденных кандидатур на этот пост нет.